3月（yuè）3日（rì），国务院国资（zī）委（wěi）召开会议，对国（guó）有企业对标开展世界一（yī）流企业价（jià）值创造行动进行动员部署。国务院国资委党委书记、主任张玉卓出席会议并讲话强调，要全面贯彻党的（de）二（èr）十（shí）大精神（shén）和中央（yāng）经济工作（zuò）会议部署，深入学习贯彻习近（jìn）平总书（shū）记关（guān）于加快建（jiàn）设世（shì）界一流企业的重要指示精神，牢牢把握（wò）做强做优做大国有资（zī）本和国有企业这一根本目标，用好提升核心竞争力和增强核心（xīn）功能这两个（gè）途径，以价值创造（zào）为关（guān）键抓手（shǒu），扎实（shí）推动企业高质量发展（zhǎn），加快建成世（shì）界（jiè）一（yī）流（liú）企业，为（wéi）服务构建新发展格（gé）局、全面推进中（zhōng）国（guó）式（shì）现（xiàn）代化提供坚实基础和战略支撑。

会议指出，近年来，国资（zī）国企深入学习（xí）贯彻（chè）习近平总（zǒng）书（shū）记重要指示精神，贯（guàn）彻落实（shí）党中央、国务院（yuàn）决策部署，坚持以建（jiàn）设世界一流（liú）企业为引（yǐn）领，持续深化国有企业改革（gé），切实加大科技创新工作力（lì）度，扎实推（tuī）进高质量发展，多层次、多（duō）领域组织（zhī）开（kāi）展对标世（shì）界一（yī）流企业（yè）专（zhuān）项行动（dòng），有力促（cù）进（jìn）了国有企（qǐ）业发展方式加快转变、质量效（xiào）益显著提升，一大批企业市场竞争力、科技创新力、产业引（yǐn）领（lǐng）力、品牌影响力和国际（jì）化水（shuǐ）平明显提升，部（bù）分产业领域的龙（lóng）头（tóu）企业综合实力达到了全球同行业领先水（shuǐ）平，国资国企建设世界一（yī）流企（qǐ）业（yè）取（qǔ）得了阶（jiē）段性的重（chóng）要成效。 

会议强（qiáng）调，面对蓬（péng）勃（bó）兴起的（de）新一轮科技革命和产业变（biàn）革（gé），对标世界一流，国（guó）有（yǒu）企业在效率（lǜ）效（xiào）益、战略性（xìng）新兴（xìng）产业布局、科技创新能力（lì）支撑等方面仍存在差距，国资国（guó）企要进一步提高政治站位，把企业价值创造行动抓紧抓细，务（wù）求取得工作实（shí）效（xiào）。要突出（chū）效（xiào）益效率，加快（kuài）转变发展方式，聚焦（jiāo）全员劳（láo）动（dòng）生产率、净（jìng）资产收益率、经（jīng）济（jì）增加值（zhí）率等指标，有针对性地抓好提质增效（xiào）稳增长，切实提（tí）高资产回报（bào）水平；突出创新驱动，提升基础（chǔ）研究能力，充分发（fā）挥企（qǐ）业（yè）创新决策、研发（fā）投入（rù）、科研（yán）组（zǔ）织、成（chéng）果转化（huà）的（de）主（zhǔ）体（tǐ）作用，加大关键核心（xīn）技术攻关力度，促进科（kē）技与（yǔ）产业有效对接，进一步提高科技投入（rù）产（chǎn）出效率（lǜ），尊重（chóng）和遵从科技创新规律，包容创新风险，让企业科技人员放（fàng）开手脚干事业（yè）、心无旁骛（wù）搞科研；突出产业优（yōu）化升级，加快布局价值创造的新领域新赛道，一手（shǒu）抓加快（kuài）战略性新兴（xìng）产（chǎn）业布局，一手（shǒu）抓加快（kuài）传统产业转型升级，更好（hǎo）推进新型工（gōng）业化；突出服务大局，积极（jí）对接（jiē）区域重大战略和区域（yù）协调发展（zhǎn）战略，巩固在关系国（guó）家安全和国民经济命脉（mò）重（chóng）要行业领域的控（kòng）制地位，提升对公共服务（wù）体（tǐ）系（xì）的保障能力（lì），高质量参建“一（yī）带一路”，进一步强化战略（luè）支撑作用（yòng）。 

会（huì）议要求，国资央企要强（qiáng）化（huà）改革攻坚，着力构建有利（lì）于企（qǐ）业价值创（chuàng）造的良好（hǎo）生态。要把价值创（chuàng）造理念贯穿于企（qǐ）业（yè）经营决（jué）策全过程，进一步完善中国特色现代（dài）企业治理，加强董（dǒng）事会建设（shè），在准确判（pàn）断市场、准确（què）预见产业长（zhǎng）远发展的基础上科学（xué）决（jué）策、理性决（jué）策；把价值创造融入（rù）到企业（yè）管理运（yùn）营（yíng）诸环（huán）节（jiē），以对标促达标、以达标促创标，增强集团化管控、集约化运作能力，加（jiā）强（qiáng）成本管控（kòng）、管理创新能力，进一（yī）步（bù）强化精（jīng）益运营和精益（yì）管理；把价值创（chuàng）造导向体（tǐ）现到有效激励约束各方面，加快建立（lì）科学评（píng）价体系，更大力度实施以价（jià）值创（chuàng）造（zào）为导（dǎo）向（xiàng）的（de）中长期激励，营造人人想（xiǎng）价值、人人创价（jià）值的良好氛围。要强化分类改（gǎi）革，针对不同类（lèi）别企业，建立（lì）更（gèng）加科学（xué）精准的（de）考核工作体系（xì），指导推（tuī）动（dòng）企业提升价值创造（zào）的整体（tǐ）功能。要加强组织领导，逐级落实责任，结（jié）合实际抓紧制定实施方案，明确整体目标、重点（diǎn）任（rèn）务、主要措施精（jīng）心组织实施。国（guó）务院国资委将（jiāng）加强调研督导（dǎo），出台相关支持（chí）政策，确（què）保开局之年推（tuī）动价（jià）值创造行（háng）动开好局起（qǐ）好步。